Noticia 27 de octubre de 2008

La Inspección de Trabajo ha propuesto una sanción al Complejo Hospitalario de Jaén, por incumplir con la Normativa de Prevención de Riesgos Laborales,
ante la denuncia interpuesta por una enfermera de este Centro, por las consecuencias derivadas de un pinchazo accidental en la que considera ha existido una vulneración de esta normativa, con un resultado lesivo que ha conllevado la baja laboral de dicha profesional.
Los hechos se produjeron cuando la enfermera manipulaba una aguja con el fin de realizar una extracción de sangre a un bebé utilizando los sistemas tradicionales de extracciones y no los dispositivos más seguros que ya existen en el mercado para este tipo de técnicas.

Noticia 23 de octubre de 2008

El Servicio Gallego de Salud (SERGAS) protocolizará la prioridad asistencial de los pacientes de los servicios de urgencias de sus hospitales públicos, con la implantación de un sistema de clasificación automatizado e informatizado que ayudará a los profesionales a establecer el orden de atención de acuerdo con criterios de gravedad, rapidez y eficacia, basado en el Sistema Manchester al considerarlo como el más útil para los hospitales gallegos por parte de los miembros de la Comisión Gallega de Urgencias Hospitalarias, que realizaron un profundo estudio de los dos sistemas más implantados en nuestro país.

El Sistema Manchester de Recepción, Acogida y Clasificación (RAC) de pacientes elegido, muy extendido en España, se aplica en hospitales de la Comunidad Valenciana, Asturias, Madrid y Andalucía, y está en estudio previo para su incorporación en Extremadura y Canarias. También está muy extendido en lugares como el Reino Unido, Portugal, Holanda, Suecia, o Noruega, entre otros.

Para la importante función que supone el primer contacto con el enfermo y la selección de los que atienden a una mayor gravedad, el Servicio Gallego de Salud va a dotar de un mayor protagonismo al papel que ya viene desarrollando la enfermería, responsable ya en la actualidad del cribado en las urgencias.

Con esta herramienta metodológica, las enfermeras tendrán una labor destacada y determinante en la organización de un trabajo realizado en equipo como debe ser el trabajo en las Unidades y Servicios de Urgencias del SNS.

Noticia 18 de octubre de 2008

La Organización Mundial de la Salud (OMS) , ha publicado su INFORME SOBRE LA SALUD EN EL MUNDO 2008, bajo el título 'LA ATENCIÓN PRIMARIA DE SALUD MÁS NECESARIA QUE NUNCA' Con la publicación reciente de este informe, el pasado 14 de octubre, la OMS espera iniciar un debate a nivel mundial sobre la eficacia de la atención primaria de salud como una forma de reorientar los sistemas nacionales de salud.
En el Informe sobre la salud en el mundo, la OMS propone, entre otras medidas, que los países basen sus decisiones relativas al sistema de salud y al desarrollo de la salud en cuatro orientaciones que representan losprincipios básicos de la atención de salud:
-Cobertura universal.
-Servicios centrados en las personas.
-Políticas públicas saludables.
-Liderazgo.
Según la Organización Mundial de la Salud, al perseguir estos cuatro objetivos de atención primaria de salud, los sistemas nacionales de salud pueden llegar a ser más coherentes, más eficientes, más equitativos y mucho más eficaces.
(Ofrecemos el documento íntegro en nuestros documentos: http://www.enfermeriadeurgencias.com/documentos.html)

Noticia 15 de Octubre de 2008

La Junta de Castilla y León ha diseñado un plan estratégico de formación para el periodo 2008 al 2011, con el objetivo de actualizar conocimientos y adaptar a las innovaciones tecnológicas a sus profesionales. El nuevo plan, parte de un diagnóstico de necesidades y con la finalidad de actualizar los conocimientos de los profesionales para mejorar la calidad asistencial y la competencia profesional, aunar acciones dispersas y para tener mayor accesibilidad a una formación con garantías de continuidad.
El proyecto contempla sobre todo el impulso de la formación 'in situ', en directo y también 'on-line', el acceso a través de la red en el portal de Sanidad, ya vigente, de la web de la Junta (http://www.jcyl.es/).
El plan, que contempla 38 objetivos específicos y 63 líneas de actuación,ofrecerá varias líneas formativas, desde las puramente científicas sobre técnicas asistenciales, farmacología, bioética, seguridad alimentaria, sanidad ambiental o epidemiología, hasta las que contemplan enseñanzas transversales, como idiomas, informática o gestión y de planes o programaspara conocer el plan de salud regional, o el del uso racional delmedicamento, o la estrategia de salud mental, entre otros muchos.
La opinión de los profesionales sanitarios de Castilla y León ha sido clave para diseñar las líneas maestras del Plan Estratégico de Formación Continuada 2008-2011, el cual parte de un análisis de la situación actual basado en encuestas telefónicas a unos 2.000 profesionales, en la que se han detectado "puntos fuertes" y "áreas de mejora", que serán abordadas en los años de vigencia de la estrategia.
Entre los puntos fuertes de las formación en esta CC.AA., los profesionales reconocen el interés de determinados colectivos, sobre todo gerencia y enfermería, por la formación continuada y la importancia que ésta va adquiriendo en la carrera profesional.